“Lo difícil se puede hacer inmediatamente, lo imposible lleva algo mas de tiempo”
Mario Capecchi

Reclutamiento: Cambio de paradigma

Como los especialistas y muchos candidatos ya perciben estamos en pleno proceso de cambio de paradigma en los procesos de reclutamiento.

Orientación Profesional: ¡Ya te llamaremos!

Tengo una duda que consultarle. ¡No se que hacer después de una entrevista! Y particularmente cual es la reacción más adecuada al mensaje final “ya te llamaremos”. ¿Qué debo hacer?

Cambio y transformación en los procesos de Inserción (yIII)

En las dos primeras partes de esta larga reflexión he planteado los argumentos para poner en marcha un cambio y la transformación digital de los procesos de Inserción.

Orientación Profesional: El mejor momento para el cambio (II)

He participado sin mucha motivación en un proceso de selección. He pasado del “ver que pasa” a tener una oferta formal de cambio sobre la que debo de decidir en

Orientación Profesional: Sobrevivir a un nuevo jefe

Trabajo en una organización privada vinculada al sector público. Hace un par de semanas nos han cambiado al jefe del departamento. Yo quise acceder a esta posición pero finalmente no

Orientación Profesional: ¡Toma el control!

Trabajo en una empresa de servicios y me siento bien. Sin embargo no tengo la sensación de control sobre mi futuro y no se muy bien si debo cambiar en